Во вторник, 16 апреля, судья Полоцкого суда  Ирина Доротко отказала в исковых требованиях Виктору Стукову, председателю первичной организации Свободного профсоюза Белорусского (СПБ), оператору цеха непрерывного волокна  ОАО «Полоцк-Стекловолокно».  Судья признала законным увольнение рабочего, несмотря на явные нарушения трудового законодательства со стороны администрации предприятия. Решение полоцкого суда  будет обжаловано в областном суде.www.spbpolack.ru

Судья Ирина Доротко трижды отказывала юристу БКДП Елене Еськовой в законном праве представлять интересы Виктора Стукова в ходе судебного процесса.  На заседании суда, состоявшемся  15 апреля, в знак протеста Виктор Стуков, а также  присутствующие в зале представители БКДП,  друзья и коллеги, пришедшие поддержать рабочего,  покинули  заседание суда.  

Судья Ирина Доротко проигнорировала тот факт, что наниматель не исполнял по отношению к рабочему обязанности по  обеспечению его  безопасными средствами защиты. Судья отказалась сделать запрос на проведение специальной экспертизы защитных очков, используемых на предприятии   операторами получения стекловолокна. Такая экспертиза была проведена по инициативе Виктора Стукова и БКДП. Из заключения судебно-экспертной коллегии следует, что защитные очки, которые выдаются на ОАО «Полоцк-Стекловолокно»  операторам получения стекловолокна к использованию непригодны. Следовательно, работники  предприятия подвергаются на своем рабочем месте  большой опасности и рискуют  здоровьем.

Напомним, что администрация  ОАО «Полоцк-Стекловолокно»  уволила  оператора полу­чения непрерывного стекловолокна, председателя первичной организации СПБ Виктора Стуков 12 марта. Решением Совета первичной организации он переведен на освобожденную профсоюзную должность.

Виктор Сткуков обратился с иском в суд о восстановлении на работе  и признании недействительным одного из пунктов действующего на предприятии коллективного договора, носящего дискриминационный характер по отношению к членам свободного профсоюза.

На первом предварительном судебном заседании, которое состоялось 19 марта, судья отказалась рассматривать требование Виктора Стукова о признании  дискриминационным пункта действующего на предприятии колдоговора,  который дает возможность уволить работника без согласия свободного профсоюза. Виктор Стуков заявил отвод судье. Однако она его отклонила.

Версия для печати