РАБОТНИКИ МАЗА В АПРЕЛЕ БУДУТ РАБОТАТЬ ЧЕТЫРЕ РАЗА В НЕДЕЛЮ
В апреле сокращенную рабочую неделю на МАЗе администрация отменять не собирается.
«Директор завода подписал очередной приказ о перераспределении планового фонда рабочего времени. Он аналогичен документу, принятому месяц назад. Рабочие дни с пятниц 5, 12, 19 и 26 апреля 2013 года переносятся соответственно на субботы 28 сентября, 26 октября, 16 ноября и 14 декабря, -- рассказал лидер Свободного профсоюза металлистов на МАЗе
Степан Павлович.
Перераспределение планового фонда рабочего времени, согласно приказу, делается «с целью увеличения объемов производства машинокомплектов, поставляемых в Азербайджан, Венесуэлу и другие страны, которые невозможно в полном объеме изготовить в режиме главного сборочного конвейера» и «более рационального использования трудовых, материальных и топливно-энергетических ресурсов».
Перенос рабочего времени не распространяется на работников литейного, кузнечного, автобусного, рессорного, термогальванического, механосборочного заводов, а также филиалов ОАО «МАЗ»: «Сервисный центр МАЗ», «Торговый дом», «Гостиничный комплекс «Алмаз», «Дворец Культуры МАЗ», санатория «Зубренок», которые будут работать в обычном режиме по своим графикам.
Как подчеркивает Степан Павлович, апрельский приказ в отличие от предыдущего, предусматривает получение согласия работников на перенос рабочих дней.
Однако, как считает руководитель правовой службы БКДП
Елена Еськова, сложная экономическая и производственная ситуация не может и не должна разрешаться за счет нарушений трудовых прав работников. Как подчеркивает Елена Еськова, приказ руководства МАЗа не соответствует нормам Трудового Кодекса (РБ) и является незаконным:
- Нормы Трудового кодекса допускают перенос отдельных рабочих дней на выходные дни правительством по согласованию с президентом страны в соответствии со ст. 136. Такой перенос способствует более рациональному использованию рабочего времени, выходных дней, государственных праздников и праздничных дней, установленных и объявленных президентом нерабочими. При этом организации вправе осуществлять перенос рабочего дня в ином порядке с учетом специфики производства (работы) и должны при этом руководствоваться нормами постановления Минтруда от 25.06.2001 № 75 и утвержденными им Правилами планирования и учета рабочего времени работников в связи с переносом Советом Министров Республики Беларусь отдельных рабочих дней. Самостоятельным правом переноса рабочих дней наниматели вообще не наделены. Трудовой Кодекс предусматривает только возможность привлечения работников с их согласия к работе в выходные дни с соответствующей компенсацией. Таким образом, приказ руководства МАЗа является незаконным.