Нистратов отказался комментировать сокращение зарплат рабочих борисовского ДОКа, потому что его "прослушивают"
Заместитель директора ОАО «Борисовский ДОК» по идеологической работе, кадрам и быту Юрий Нистратов, он же председатель профсоюзной организации этого же предприятия отказался комментировать ex-Press.by причины сокращения заработных плат на комбинате. http://www.ex-press.by
– Скажите, как вы можете прокомментировать ситуацию, сложившуюся на заводе. Рабочие жалуются на значительное понижение…
– Все в интернете есть, я никак не комментирую, потому что меня прослушивают, я не собираюсь ничего комментировать. Все написано в интернете.
– А кто вас прослушивает, извините?
– Ну, вот я дал, значит, интервью час назад, это интервью появилось в интернете. Значит, никому ничего я больше не даю.
– И что в этом плохого?
– Ничего плохого нет.
– Ответьте тогда еще на один вопрос. Как вам удается совмещать должность заместителя директора по идеологии и председателя профсоюза?
– Нормально. Уже 20 лет. Из них 10 лет организации была признана лучшей. В республике.
– Не мешает одно другому?
– Нет, мне это совершенно не мешает.
Корреспондент ex-Press.by попросил прокомментировать ситуацию борисовского правозащитника Олега Мацкевича.
«В конце 19 века в Чикаго лидеры зарождающихся профсоюзов вели ожесточенную борьбу с нанимателями за права рабочих. Через полтора века в Борисове лидер профсоюза бороться за права рабочих не может просто физически. В противном случае мы бы наблюдали феномен множественной личности, подробно описанный наукой.
В Законе Республики Беларусь «О профессиональных союзах» есть статья, посвященная независимости объединений трудящихся. К сожалению, в ней нет ни слова о том, от кого наши профсоюзы независимы в своей деятельности. В результате защита законных прав и свобод рабочих на деле оборачивается идеологической работой по нейтрализации их недовольства низкими зарплатами», - сказал правозащитник.
Напомним, на прошедшей неделе рабочие ОАО «Борисовский ДОК» получили расчетные листки и увидели, что зарплаты сократились полтора-два миллиона рублей. То есть, с учетом аванса трудящимся заплатят за ноябрь «чистыми» от 1.8 до 2.5 миллионов рублей.
В день выдачи расчетных листков директора комбината на месте не оказалось, сообщили рабочие. А председатель профсоюза вместо того, чтобы поддержать законные требования трудящихся, их отругал и предупредил: «Выйдете за пределы территории цеха, это будет расцениваться как оставление рабочего места». Ответом на это, по словам источника, стала итальянская забастовка рабочих.Информационному агентству БелаПАН Юрий Нистратов заявил, что «никакой забастовки не было». «Просто семь человек не приступили к работе без уважительных причин. Премию не выплатили не только им, но и всем работникам, потому что завод не выполнил план, потому что с падением российского рубля мы недополучили четверть выручки. Деньги из воздуха не берутся. Тем более это самые высокооплачиваемые рабочие, у них зарплата - до 8 млн. и выше», - отметил Нистратов.
По его словам, эти семь рабочих написали заявление об увольнении. «Но они просто не выполнили план. В каком-то количестве премию не получили все на заводе, в том числе директор», - подчеркнул его заместитель.
– Все в интернете есть, я никак не комментирую, потому что меня прослушивают, я не собираюсь ничего комментировать. Все написано в интернете.
– А кто вас прослушивает, извините?
– Ну, вот я дал, значит, интервью час назад, это интервью появилось в интернете. Значит, никому ничего я больше не даю.
– И что в этом плохого?
– Ничего плохого нет.
– Ответьте тогда еще на один вопрос. Как вам удается совмещать должность заместителя директора по идеологии и председателя профсоюза?
– Нормально. Уже 20 лет. Из них 10 лет организации была признана лучшей. В республике.
– Не мешает одно другому?
– Нет, мне это совершенно не мешает.
Корреспондент ex-Press.by попросил прокомментировать ситуацию борисовского правозащитника Олега Мацкевича.
«В конце 19 века в Чикаго лидеры зарождающихся профсоюзов вели ожесточенную борьбу с нанимателями за права рабочих. Через полтора века в Борисове лидер профсоюза бороться за права рабочих не может просто физически. В противном случае мы бы наблюдали феномен множественной личности, подробно описанный наукой.
В Законе Республики Беларусь «О профессиональных союзах» есть статья, посвященная независимости объединений трудящихся. К сожалению, в ней нет ни слова о том, от кого наши профсоюзы независимы в своей деятельности. В результате защита законных прав и свобод рабочих на деле оборачивается идеологической работой по нейтрализации их недовольства низкими зарплатами», - сказал правозащитник.
Напомним, на прошедшей неделе рабочие ОАО «Борисовский ДОК» получили расчетные листки и увидели, что зарплаты сократились полтора-два миллиона рублей. То есть, с учетом аванса трудящимся заплатят за ноябрь «чистыми» от 1.8 до 2.5 миллионов рублей.
В день выдачи расчетных листков директора комбината на месте не оказалось, сообщили рабочие. А председатель профсоюза вместо того, чтобы поддержать законные требования трудящихся, их отругал и предупредил: «Выйдете за пределы территории цеха, это будет расцениваться как оставление рабочего места». Ответом на это, по словам источника, стала итальянская забастовка рабочих.Информационному агентству БелаПАН Юрий Нистратов заявил, что «никакой забастовки не было». «Просто семь человек не приступили к работе без уважительных причин. Премию не выплатили не только им, но и всем работникам, потому что завод не выполнил план, потому что с падением российского рубля мы недополучили четверть выручки. Деньги из воздуха не берутся. Тем более это самые высокооплачиваемые рабочие, у них зарплата - до 8 млн. и выше», - отметил Нистратов.
По его словам, эти семь рабочих написали заявление об увольнении. «Но они просто не выполнили план. В каком-то количестве премию не получили все на заводе, в том числе директор», - подчеркнул его заместитель.
| 15.12.2014 |
|  версия для печати
|
ТОП НОВОСТИ
